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说到这个养老金，想想我们传统的一个思维都是靠年轻时的不断打拼攒足积蓄，拼了命为养老做准备，可到头来呢？ 我们不经意想起中国一句老话，叫做养儿防老。以前没有计划生育的时候，一家子女数人，说起这个赡养父母那也是相互分担的事，一个老人几个人养。可如今，计划生育下来，一个年轻人赡养三个老人，这还算少的，但这年轻人就只养老的吗？家里不还有小的吗？想想这不免有些心塞啊，加之现在年轻人竞争压力巨大，年年都拖社平工资的后腿，所以能养活自己已经很不错了。 因此，这些年来关于这养老的话题就一下子被推到了分口浪尖，终于有一天这以房养老就出现在大众的视野当中，备受关注，那以房养老真的靠谱吗？下面我们来看一下真实的情况。 事实上，多年前已经有些地方政府和金融机构开始尝试以房养老的一个模式，2003年时任中国房地产开发商，开发集团董事长孟晓苏将这一理念推荐到了中国，2007年他成立了幸福人寿保险公司并亲自参与这一“倒按揭”产品的研发，但至今仍没有实质性进展。此后，北京上海南京相继出了以房养老的试点政策，但最终都无疾而终。 究极原因，这也不外乎两点，一是产权的问题，中国的这个房产70年的产权，如果是70年产权到期之后，抵押房屋要有偿续期，那么这个续期费用是一个巨大的未知风险，如果续期费用过高，金融机构很可能就无利可图，甚至亏本，这样是中国一个传统思想，大多数还是希望把这个房子留给子女，再者家里得有多少套房子才可以以房养老呀，所以啊这根本就不现实。 综上所述，对于养老这件事我们要提前做准备，那么选择哪种方式才是真正靠谱的呢？说到靠谱，必须满足三个条件才算是靠谱，一、至少得有国家的介入，二、至少得公平，三、要有专业的机构来管理，说起这三点有没有想起什么来呢？ 没错，那就是我们的社保，社保就是国家为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老，丧失劳动能力，退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保障制度，这个专业性、保障性以及普遍实用性由国家撑腰没得说，下面我们来说说它的收益性，不管外界现在怎样诟病这个社保，社保依然是现在和社平工资挂钩的保险，说白了就是每年给你涨工资，已经连续11年了，每年按照一定的比例上涨，现在除了养老金抱住了社平工资的大腿一并往前跑，还有什么可以跑得过社评工资的增长速度呢？所以，毫无疑问这个社保才是我们养老的保障。 更多实用干货请关注微信公众号“欢雀小保”。