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广州市正奇五度信息科技有限公司关于福州正奇五度中级审计师门槛的介绍,但是，在国内考研成功与否还需要进一步完善。第三点就是对于考试内容。这些题需要我们去探讨。第四个就是对于会计师事务所来说。还可以为企业和政府提供更多的服务。在中国，很多企业对审计师的认识都是从中学来的，所以我觉得在审计领域，一些人对审计师也是非常看好。这里面有几个题。、审计行业本身就是一个专门化的行当。现代社会发展到今天，已经进入了知识经济时代。知识经济已经不再是简单地把一些技术、工具或者是知识分子都当作一个产品来看待，而是成为一种生产要素，这也就意味着我们在审计领域里的人才和资源已经非常丰富。

我们现在的注册会计师总人数还不到全国注册会计师总人数的1／3。第二，我国目前还有很多企业和个人没有参加过任何形式的证书考试。第三，会计师事务所的人才培训体系还不健全。第四，我们的会计师事务所对外宣传也比较少。这是一个很大的题。第五，从业人员素质有待提高。从行业角度来讲我们需要进一步提升企业和个人的素质。在这方面我们也做了大量工作。首先是建立了完善的法律制度。在我们，现有的法律法规和会计师事务所的业务管理办法，都是按照颁布实施的会计准则、会计制度和财务报告制度执行。但是，这些法律、规范和政策还不能完全适应我国社会经济发展对人才的需求。第二，我们建立了一整套行之有效、规范有序、可操作性强的管理制度。

福州正奇五度中级审计师门槛,但同时也应该看到，目前我国的cpa考试还存在不少题。比如考试的内容还不够丰富。在我国现行的cpa考试中，会计师事务所主要是以会计学知识为主。而在cpa考试中，会计师事务所通过自己的培训提升了自己的水平。但是由于cpa考试是一门综合性很强且非常复杂、难度较大，因此对于cpa人才培养也存在着题。在国内，cpa考试的内容还不是很丰富和完善。而且由于cpa考试是一门综合性很强的，因此对于cpa人才培养也存在着题。因为从我国目前来看，对于cpa考试的培训还没有形成一个统一规范、统一标准。同时也应该看到，我们在这方面做得比较好。比如说我们就有了acca教育部分。这方面的培训，在国内是一个比较成功的案例。但是从另外一方面来讲，我们在cpa人才培养上也存在着一些题。就是缺乏系统化、化的人才培养体系。我们现有的cpa教育体系中没有统一规范、统一标准。第二个就是缺少对于cpa考试应用性强度和难度要求高度高的技能课程。

也能证明审计机关的公正性，更重要的是它还能为社会提供一个公平竞争、合作共赢的环境。在我国，目前还没有一个专门针对会计师事务所进行考试培训的学习中心，但是这种培训已经在全国各地开展起来了。据了解，目前全国共有多家会计师事务所开设了各类证书班。这些学习班的教材和讲座都是由注册会计师协会编写的，每年有近百万份。而在我国，目前仅有一所中专院校开设了证书考试。这种培训模式对于我国现阶段正在发展的会计师事务所来说，还是一个新鲜事物。据了解，我国现有会计师事务所近千家，其中绝大多数是民营企业。

这是由于我国的审计人员在业务上还有一定的局限性，而且，从事审计工作的人员还没有形成自己独立完整的审计方法。因此，要尽快建立一个能够对审计工作进行、系统地规范和管理的制度。这样就会使我们在实践中能够很好地运用现代化手段进行审计。这种制度的建立符合国情，能够保证审计工作的科学性和公正性。在我国目前尚没有一部专门规范审计工作者在业务上和职称评定上的规定。我国现行会计师资格考试制度中，除了对注册会计师、注册财务管理人员进行考试以外，还对其他从事审计工作者进行了相应地考试。