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人力资源服务案例，云南具有口碑的人力资源服务公司， 云南仁众企业管理有限公司是一家总部设在双桥路201号银海尚御小区1幢1单元12层1215号的其它有限责任公司，为各类用工密集型企业提供人力资源服务。在企业日常服务行业内具有丰富的实践经验，结合现代管理为手段，充分发挥公司资金、、以及机制、技术设备综合配套服务等资源优势，实现劳务匹配。在多年的实践中，使得他们的疑难问题得到更具有针对性的解答，详情可通过上门咨询;电话咨询咨询。

人力资源服务案例，

按照我们《劳务派遣暂行规定》，使用劳务派遣用工不能超过用人单位总用工数的10%。

劳务派遣公司要跟劳动者签订劳动合同，至少两年以上，也从一 定程度上维护了劳动者的稳定性。

如果劳务派遣公司和用工单位是两个地方的话，一般应当为劳动者在用工单位的所在地参加社保。

劳务派遣实际上本身是一个通用的东西，为了解决企业的临时用工问题发展起来的。劳务派遣公司是提供的劳动者的。劳务派遣在国外也很流行，比如谷歌的职工。

根据《纽约时报》报道显示，号称“不作恶”的谷歌，2019年一季度，在的正式职工数只有10.2万人，临时工是12.1万人。在硅谷，使用临时工一个岗位，至少每年可以节约10万美元用工成本。

据2019年5月报道，谷歌要求第三方服务商为它的临时工们提供正式职工的医保、带薪产假以及至低15美元／小时的薪酬。不过，时间可能要到2022年之前。

所以，随着时代的发展和社会的不断进步，我们必然会实现劳务派遣和正式员工同工同酬的。劳务派遣员工也不会是二等职工，而是隶属于其他公司的职工而已，拥有其他公司的企业文化和尊严。

云南仁众尽心尽职为云南昆明的新老客户挑选适合自己的人力资源服务服务模式。减少客户误选项目的风险，从而实现和满足客户真实需求。本公司的计费方式是以项目计费的方式来收费，以优惠的价格、完善的服务体系，获得客户的认同和肯定。而我们的人力资源服务营业时间为：周一至周日，请广大客户须知!

本公司自成立以来，始终从事人力资源服务的研究分析，人才中介深入了解分析用户需求。云南仁众企业管理有限公司迄今已经形成了一套自有的咨询服务方式，受到了广大用工密集型企业的一致好评。秉承“为客户创造财富和价值”的经营原则，已经在云南根据不同需求服务了很多客户，为广大服务对象提供了周到的人力资源服务，并获得了良好的市场效应。

人力资源服务案例，云南具有口碑的人力资源服务公司， 云南仁众企业管理有限公司多年经营，始终坚守“真诚服务，顾客至上”的宗旨及“”的服务理念。全心全意为云南昆明广大客户、各界朋友提供完善、周到、贴心、放心的人力资源服务等中介及咨询服务。公司努力于劳务匹配，欢迎上门咨询;电话咨询或到司进行相关服务内容咨询，公司地址：双桥路201号银海尚御小区1幢1单元12层1215号

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