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骏伯人力集团位于广州市天河区，成立时间2003.3.17（是劳务派遣服务老品牌）地处 CBD商圈核心区，骏伯集团以北上广深一线城市为中心覆盖全国345个网点，覆盖大陆31省。 劳务派遣业务是近年我国人才市场运用一种新的用人方式，可跨地区、跨行业进行。这是一个改变的时代，是传统用人方式向劳务派遣的外包方式改变。我们以深刻的洞察和前瞻性思维，以服务驱动不断进化。 劳务派遣用工是补充形式，在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。劳务派遣对于用工单位的优势：简化管理程序，减少劳动争议，分担风险和责任，降低成本费用，自主灵活用工，规范用工行为。 劳务派遣机构主要为用工单位提供以下服务： 招聘与调配：协助客户进行员工招聘，或转出员工到骏伯集团。 劳动合同管理：骏伯人力集团依法与派遣员工签订劳动合同，办理员工入职、离职、退工手续、员工花名册更新及员工档案管理。 社保及福利管理：为派遣员工准确计算并及时缴纳法定社保，另外可根据客户需求，有选择地提供代买社保，商业意外险、商业医保、员工体检、生日福利、节假日福利、劳保用品福利、员工旅游。 薪酬核算与发放：薪资计算、薪资发放、个税代交、月度税单提交、完税凭证开具、保密工资单服务。 员工关系管理：骏伯集团非常注重员工关系管理，与派遣员工保持经常沟通和互动，答疑解惑，关怀员工，具备经验丰富、职业化、细致和周到的员工管理团队。 劳动争议预防与处理：通过骏伯长期积累的丰富的员工派遣经验，为企业提供劳动争议预防方案和协助处理各种劳动纠纷事务。 绩效管理：通过执行有效的奖惩激励机制和规范科学的考核体系，促进员工工作积极性，提高员工工作的效益产出。 职业培训：员工职业指导培训、员工岗前及在岗培训，提高员工的归宿感和工作能力，降低员工流动率。 员工文化活动：在不影响客户正常经营的前提下，与客户协商组织员工文化活动，丰富员工的生活，有利于身心健康，提高工作效率。 劳动政策咨询：骏伯集团有庞大的法律顾问团队，熟悉相关人事、劳动法规，密切关注法律法规动向，客户可与骏伯共享法规政策资源。   广州骏伯人力资源集团有限公司 联系人： 陈经理 手机/微信：18902802393 办公QQ：947336681 地址：广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦东塔803-806室