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企业青年补贴-信誉好的企业节流-企业用工补贴提供

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发布时间:2021-05-17

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企业青年补贴-信誉好的企业节流-企业用工补贴提供

重庆广千企业管理咨询有限公司主要从事企业用工补贴申请,我们始终坚持诚信和让利于客户,坚持用自己的服务去打动客户。我们凭借在建立的广泛业务关系网和丰富的可靠经验,为各层面的企业提供多方位便捷服务,更为客户解决企业用工补贴申请过程中各种疑难问题。我们公司位于市辖区,具体地址在中山三路168号。如果您对我们的企业用工补贴申请有需求,欢迎电话联系。

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企业青年补贴-信誉好的企业节流-企业用工补贴提供。

广千大掌柜是如何做到让万千企业信任的,、安全、便捷的服务是关键!

为促进青年就业,重庆政府颁发的一项针对就业见习的相关,帮助青年加强岗位实践锻炼、提升就业能力。目标是自2019年至2021年,用三年时间组织3.7万名青年参加就业见习。并对见习基地进行补贴,实现重庆人见习有补贴,就业有保障。

很多中小企业面临着信息通路闭塞,政策理解度不够,难以充分掌握政策、运用政策,再加上人手等条件限制,筹划落地能力差等问题;导致申报通过率低甚至没有进行申报等现象。广千大掌柜,专注推进政府帮扶政策落地的后一公里。为企业提供政策咨询服务,见习基地资格咨询和落地方案执行服务,为企业合规申请见习补贴。

在申请补贴前,广千大掌柜会为企业提供免费咨询服务,帮助中小企业确认自身是否满足补贴条件。如若满足广千大掌柜会对企业行业、办公地点、员工做出细致的梳理,终形成对企业基地建设落地方案,并指导企业进行基地申请!

基地申请成功,见习人员见习期满之后,广千大掌柜会指导企业准备并提交申报材料。材料申报后,通过审核就会公示本期见习人员并发放见习补贴款到企业指定账户。

在中小企业政府政策咨询与服务的赛道中,广千大掌柜是如何做到让万千企业信任的,、安全、便捷的服务是关键。

:广千大掌柜10年专注企业政策补贴服务,一对一服务切实解决企业面临问题。

安全:不踩政策高压线,企业合规才服务,承诺申请不成功免收服务费,让企业没有后顾之忧。

便捷:广千大掌柜服务,全程为企业提供指导和咨询服务,为企业合规申请补贴,让企业省心省力。


见习补贴申请注意事项,企业千万不能这么做!

前言

小二一直在科普和解读就业见习补贴政策,希望这项政策能被大家所熟知!能让越来越多的企业能够享受到这项补贴,让见习人员的基础待遇能有所保障。实现重庆人见习有补贴,就业有保障。

这次小二要说的是申请补贴的注意事项。老板们可以仔细阅读避免补贴申请不成功。

注意事项

1.见习基地备案

企业性质,绝大部分用人单位是可以申请见习基地备案的。但机关单位、参公单位、全额拨款的事业单位以及个体工商户是不具备备案资格的。

注册地,企业是在重庆范围内成立、注册或登记的用人单位才能享受重庆人社局发放的见习补贴。

资质齐全,企业得合法合规,资质齐全。企业营业执照或事业单位法人证书是要有的。

2.指定银行专户和人身意外险

见习基地需要办理地方人社局指定的银行专户,通过专户进行见习人员的工资发放,补贴款项也是打在该专户上。

给员工购买的100元意外险也是地方人社局指定的意外伤害险,人社局会在补贴申请通过后也会进行100元的保险补贴。

3.见习员工安全保障

见习员工的工资不得低于1800元/月,且为了保障见习员工的安全,不得安排见习员工从事存在安全隐患、有毒有害、度或有害身心健康的工作。

如果公司临时任务较多,需要见习员工加班完成,也需要取得见习员工的同意,不得强制安排。

4.补贴申请时间节点

见习单位在见习人员见习期满后,应于2个月内提出补贴申请,否则视为自动放弃该员工的见习补贴,也就是说企业需要在见习员工见习期满后的两个月内提出补贴申请。

5.申报单位

谁用工,谁申报!申请就业见习补贴的单位须与提供就业见习岗位、接收就业见习人员的单位一致,不得申请非本单位就业见习人员的见习补贴。

6.材料真实性

为防止不良企业骗补,见习补贴的审核很是严格,切勿投机倒把!对待弄虚作假的企业,轻则追回补贴资金,取消就业见习基地资质;重则依法移交有关部门处理。



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重庆广千提供的服务具有“广千大掌柜承诺办理不成功,免收服务费”特色,从创办公司至今在商务服务领域不断摸索,积累了很多关于企业用工补贴申请方面的宝贵经验,诚实守信、踏实办事。本着对企业负责、对自己提供的服务服务的精神,在全年整个服务期间,能快速、顺利的为您解决难题。我公司以为众多企业提供可靠、周到的服务为荣,以能得到客户的肯定而感到骄傲。

重庆广千企业管理咨询有限公司拥有健全的机制、成熟的团队、成熟的理念,重要的是有一颗竭诚为企业服务的热心,提供的企业用工补贴申请服务深入人心。公司秉承“高速、高能、高品质”的三高服务标准,不断为广大企业提供优异服务,与我们的客户共同发展,共悦成功。

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