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企业年会策划-崇文大型晚会策划-宣武年会策划

年会心理准备

创意年会策划方案不光是讲究细节上有所创意，还需要营造出极为喜庆的年会氛围，才能让大家对年会活动的理解有所准备。尤其是对年会心理准备也得做的，包括年会的声势、需求、年会内容、宣传等等。也可以在年会活动之前征集创意年会广告语、年会现场横幅标语等等，只有如此，才可以吸引更多杜家滨与员工的参与互动。

年会组织准备

创意年会策划方案若想做的，要去成立专人的年会筹备组织或者将其交给深圳年会策划去做专业的创意策划。当然了，也可以在内部召开会议，详细策划年会相关事宜、落实工作。然后根据相关的年会流程，安排专门负责人去查看工作的详细进度等等，这对于年会活动的顺利举办起到关键作用。

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一、主题制定

年会策划活动的主题一般要结合时代背景、年度热点、企业营销策略、参会人员心理来制定，但有时也可适度剑走偏锋、另辟蹊径，抓住全人类能引起共鸣的元素--情感来进行，如主打亲情牌，围绕当前被重新激起的热点--“常回家看看”、“传统孝道”等来策划，可瞬间击中人们内心柔软的部分，从而产生强烈认同感和归属感，尤其是在春节将至、呼唤团圆的特殊时段，这招效果尤佳。

二、节目创意

众所周知，一个企业的年会活动如果仅停留于部门总结、吃吃喝喝等枯燥的内容，不可能取得良好的效果，参会人员肯定多是抱着应付的心态去参与一次企业团队活动，积极性不可能太高。如果在现场植入3-4个新潮、创意的节目，如歌舞串烧、搞笑情景再现、相声小品、杂技表演等，不仅能让现场气氛立即活跃起来，而且能让参会者切实感觉到企业的良苦用心，感到所受到的“福利”。

企业为了激扬士气，营造组织气氛、深化内部沟通、促进战略分享、增进目标认同，并制定目标，为新一年度的工作奏响序曲，通常会在年底举行产生的社会效益和经济效益的庆典和庆祝，这就叫年会，而专业的策划机构为企业制定庆祝和庆典内容的这样一个过程，明确年会策划主题和目的不同的企业，年会的主题和目的也有所区别。比如生产销售型企业会在年会上将各地经销商团队聚集到一起，根据销售目标实现情况进行表彰鼓励，同时给其它销售团队激励;而服务型企业则多以娱乐性质的年会，让企业团队在年终的时候得到放松。虽然目的有所区别，但有一点是明确的，即表彰总结全年的工作，并对未来新的一年提出新目标新展望，同时提高企业凝聚力。

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