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津维康（天津）餐饮管理有限公司为您介绍河东职工食堂托管方案相关信息,托管方应按照合同约定，对托管方的责任进行赔偿。托管期间，食堂的经营活动受到了影响。因此，对于违反本办法规定的题要及时处理。在这里提醒大家一、食堂应当严格执行有关食品卫生监督条例。二、要严格执行食品卫生法规。在食品卫生监督中，不仅要对违反本办法的行为进行查处，而且还应当对其他违反该条例的情况予以纠正。对于有题的食堂应当依照合同约定进行整改。三、如果发现题可以通过法律途径解决。托管期限为一年，托管费按月收取。食堂托管的具体流程如下第一步由学校餐饮公司与食堂签订委托协议。委托协议约定双方的权利和义务。协议约定双方在合同中应明确双方的责任、义务及违约责任。第二步双方签订相应的服务合同。协议约定双方应按时到达食堂。第三步托管期满后，双方应及时办理续聘手续。

河东职工食堂托管方案,餐饮服务公司是食品安全管理的主体，是食品卫生管理的，也是食物中毒、肠道传染病等突发事件的重要来源。我校餐饮服务公司托管工作由学院组织部负责，学院团委具体实施。各系、部要认真贯彻落实省、市和学校有关文件精神和要求，结合自身实际制定切实可行的工作方案。托管的食品质量和价格是学生餐饮服务的一项重要指标，也是衡量学校食堂经营管理水平的重要指标。为了保证食品安全，我校实行学生餐饮服务质量监督制度。根据学校统一部署，我们在全院范围内开展了对师生餐饮安全进行监督检查活动。我院各系部、各单位都成立了相应的领导机构，配备了专人负责此项工作。我院还设有食堂安全管理办公室，负责对食堂的日常管理。

食堂托管是指由学校食品卫生监督机构负责组织，由餐饮业主或服务机构的工作人员组成的一个食堂托管委员会。食堂托管委员会应在学校行政主要领导和相关部门领导下，依法开展工作。学校行政主要领导对食堂托管负有直接的责任。食堂托管委员会负责制定和实施学校的食品卫生管理规章，组织、指导、监督食堂开展日常工作。食堂托管的基本条件是有符合标准的食品卫生许可证、营业执照和卫生许可证，有固定的经营场所和相对稳定的职工队伍。托管后，餐饮公司要在原来基础上增加投入，新建一座餐厅要配备两个以上厨师，配备一名专职厨师。食堂托管期限为3年。餐饮公司在托管期满后，应按照有关规定向社会承诺，保证食品卫生安全。

食堂托管的基本条件是食堂经营面积不少于平方米，有固定场地。食品原料有进口或国产原材料，且符合卫生要求。如果没有进口或国产原材料的，应提供相关检验报告。餐具消毒要严格按照操作规程执行。食堂内外环境卫生良好。托管方在收取食品加工费、餐具清洗和消毒费时，应按照有关规定给予合理补偿。食品生产经营者不得以任何形式向农户或个人提供其他食物原料或加工食品。对于不符合卫生标准的食品，应责令其改正。食品生产经营者在收取食物原料或加工食品时，应向农户或个人提供其他食物原料或加工制作的食品。

职工食堂托管合同,托管方要建立健全相应的保障措施。在保障食品卫生基础上，要加强学校食堂的管理，对于不符合卫生要求的食堂和学校自办或委托他人经营餐饮服务业务，一律不得承担相应责任。对于有题的食堂和学校自办餐饮服务业务单位要及时采取停业整顿等措施。在处理食品卫生安全题上，要坚持依法行政。要建立健全对食品卫生安全监督检查工作的领导体制、机构和经费保障体系。同时，各级政府还应当加大对学校餐饮业的扶持力度。各级政府应当制定有关学校食堂管理的法规，建立健全食品卫生安全监督检查制度。各地区、各部门也要结合实际，制定本地区、本单位的学生就餐安全管理工作计划。同时，加强对学校饮用水源和食品原料的监督检查。各级政府应当制定和完善学校食品卫生监督检查方式和手段，加强对学生饮用水源、食品原料、食品添加剂等的监管。